一、企业文明活动有哪些?
加强职工思想品德教育、职业道德教育、企业文明创建等活动。
二、工会活动有哪些?企业工会活动又有哪些?
工会活动包括但不限于以下几种:文化活动:如文艺表演、知识竞赛、运动会等,旨在丰富职工业余生活,增强团队凝聚力。技能培训:如岗位培训、技能竞赛等,旨在提高职工技能水平,增强就业竞争力。公益活动:如志愿者服务、慈善捐赠等,旨在帮助弱势群体,树立企业形象。交流活动:如座谈会、茶话会等,旨在增进职工之间的交流和了解,促进团队和谐。企业工会活动除了以上几种,还可以考虑以下几种:员工福利活动:如节日礼品、生日祝福等,旨在关心职工生活,提高职工满意度。员工关爱活动:如健康检查、心理疏导等,旨在关注职工身心健康,增强职工归属感。员工激励活动:如优秀员工评选、员工晋升等,旨在激励职工积极进取,提升工作效率。
三、工会活动有哪些?企业工会活动又有哪些?
工会活动有野营、知识竞赛、社区服务活动、老年趣味活动、环保活动、群众文化活动等。
企业工会活动有文体活动 劳动(知识)竞赛 扶贫救助、团建活动、化装舞会等项目。
扩展资料
企业工会的活动方式原则如下:
第十九条坚持群众化、民主化,实施会务公开。凡涉及会员群众利益的重要事项,须经会员大会或会员代表大会讨论决 定;工作计划、重大活动、经费收支等情况接受会员监督。
第二十条按照会员和职工群众的意愿,依靠会员和职工群 众,开展形式多样的工会活动。
第二十一条工会召开会议或者组织职工活动,需要占用生 产时间的,应当事先征得企业的同意。工会非专职委员占用生产或工作时间参加会议或者从事工会 工作,在法律规定的时间内工资照发,其他待遇不受影响。
第二十二条开展建设职工之家活动,建立会员评议建家工 作制度,增强工会凝聚力,提高工会工作水平。推动企业关爱职工,引导职工热爱企业,创建劳动关系和谐 企业。
四、企业的分配活动有哪些?
公司分配形式是公司将其利润作为股利而分配给股东的具体方式。公司分配形式主要有以下四种:
1、现金股利。现金股利,是公司以现金形式支付给股东的股利,是公司股利分配中最常用的一种形式,也是最受股东欢迎的一种分配形式。
2、股票股利。股票股利,是股份有限公司能过发给股票的形式向股东支付的股利。这种肥利通常是按现有股东持有股份的比例来分派的。因此,获得股票股利的股东,其所持有的股票数量虽有所增加,但他在公司所占权益的份额依旧不变。
3、财产股利。财产股利,是公司以现金以外的财产向股东发放的股利。通常是以支付公司所持有的其他公司的证券这一方式来实现的。
4、负债股利。负债股利,是指公司以负责方式向股东发放的股利。因其通常是以应付票据的形式来支付的,故负责股利亦称票据股利。作为票据股利的票据,有的带息,有的不带息;有时有规定的到期日,有时无到期日。
五、企业生产活动中增值活动有哪些?
企业所有活动分为增值活动、非增值活动和(浪费) VA(增值)活动:它是客户所愿意支付的,指那些将原材料或信息转化为客户所需要的活动。 NVA(非增值)活动Muda或浪费是客户所不愿支付的,这些活动需要时间、空间和材料,但是没有为客户增加价值。 【有形价值流】指从原材料到成品、期间发生的有价值的全部活动。包括供应商采购过程、自制加工过程、外协加工过程、质量检测过程、成品组装及包装过程、发货运输过程等。 【无形价值流】企业内部、企业与供应商、企业志外协商、企业与客户等之间的信息沟通形成的信息流也是价值流的一部分。 企业生产活动中,增值活动约占企业生产和经营活动的5%;必要但非增值活动约占60%,其余35%为浪费。
六、企业志愿者活动有哪些?
1、探访老人。
青少年志愿者可以再成人志愿者或社工的带领下探访老人,为老人表演文艺节目,陪老人聊天等。
2、清洁社区卫生。
青少年志愿者可以再社工的组织下一起清理社区的卫生,如社区公园内捡矿泉水瓶等力所能及的事。
3、表演节目。
在社区开展一些大型晚会的时候,可以组织青少年志愿者一起准备唱歌跳舞类节目,锻炼的同时丰富晚会节目形式。
4、指挥交通。
和交警大队合作,在红绿灯处指挥交通,营造遵守交通规则的良好氛围。
5、募捐活动。
帮助山区、贫困孩子建立图书募捐活动,收集图书、课本、文具文娱等学习用具。
七、企业公益活动形式有哪些?
1、体育赞助:体育活动拥有广泛的观众,往往也是新闻媒体报道的对象,对公众的吸引力比较大。因此,赞助体育活动,往往是社会组织公益活动的重要选择。常见的有赞助某一项体育运动、赞助某一次体育比赛和赞助体育设施的购置等多种方式。
2、文化赞助:文化生活是社会生活的重要内容之一。组织进行文化生活方面的赞助,不仅可以促进文化事业的发展,丰富公众的生活内容,而且可以培养与公众的良好感情,大大提高组织的知名度。
3、教育赞助:教育是立国之本,发展教育事业是国家的基本战略。社会组织赞助教育事业,不仅有利于教育事业的发展,而且有利于融洽社会组织与教育单位的关系,有利于组织的人才招聘与培训,有利于树立社会组织关心社会教育的良好形象。
4、学术理论:各种学术理论研究活动,有的是直接服务于整个社会的,有的是某些社会生产技术的发展战略研究,组织可以自己设立机构,也可以长期支持某些学术研究机构的研究活动。 公益活动是从长远着手,出人、出物或出钱赞助和支持某项社会公益事业的公共关系实务活动。公益活动的宣传是目前社会组织特别是一些经济效益比较好的企业,用来扩大影响,提高美誉度的重要手段。
八、企业文化活动有哪些?
当员工在参加企业组织的运动会的时候,当员工在参加年会的时候,当企业在参加公司组织的员工生日会的时候,当员工参与企业学习与培训的时候,这些都是企业文化活动的一部分!那么,企业文化活动可以分了哪几类?又有那些?
一、企业仪式活动这是企业必不可少的文化活动,可以激励员工更好的工作。例如:新年晚会,公司庆典,表彰大会等二、企业文体活动这是一个有利于身心健康的企业文化活动,可以陶冶企业员工的情操!例如:企业运动会,文艺演出,晚会等三、其他类别论坛,交流群,沙龙,座谈会等等。人力资源在组织企业文化活动的时候一定要搞清楚为什么组织这次活动的目的是什么,才能找到适合当下企业所缺乏的精神而策划的活动!
九、企业生产活动中的增值活动有哪些?
概括来说,企业生产活动中的增值活动就是创造有价值产品的活动。
这些创造价值的活动就是指从原材料到产成品期间发生的全部有价值的活动,包括原材料采购过程、自制加工过程、外协加工过程、质量检测过程、产品组装及包装过程、发货运输过程等。